Semanas de 130 horas, anos sem férias e o despertar das 3h45: os hábitos de trabalho de Elon Musk, Tim Cook e a elite do Vale do Silício

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Quando você administra a empresa mais valiosa do mundo, ou uma das mais valiosas, é necessária uma resiliência pessoal considerável para chegar à frente.

Executivos do CEO da Tesla, Elon Musk, e do CEO da Apple, Tim Cook, falaram sobre as rotinas punitivas que seguem para permanecer no topo do trabalho. Musk passa aniversários nos escritórios da Tesla, enquanto Cook mal consegue dormir.

Enquanto os críticos sugerem que esses hábitos equivalem a “pornografia agitada” que levará a maioria das pessoas a se cansar, Cook diz que, por um lado, não vê o que faz como extremo.

Aqui está o que sabemos sobre as rotinas punitivas da elite do Vale do Silício:

A aversão às férias de Mark Cuban

Fundador do Broadcast.com e proprietário do Dallas Mavericks, Mark Cuban

Escrevendo em seu blog, o bilionário empresário, investidor e astro de reality show Mark Cuban afirma que estava tão empenhado em “fazê-lo” como empresário ao iniciar sua primeira empresa que não tirou férias por sete anos.

No mesmo post, ele escreve que “o negócio é um trabalho 24 horas por dia, sete dias por semana, onde alguém está sempre lá fora para chutar sua bunda”.

Aniversário de Elon Musk

Elon Musk
CEO da Tesla, Elon Musk Imagens de Scott Olson / Getty

Até workaholics fazem uma pausa no aniversário. Em um tweet, o CEO da Tesla, nascido na África do Sul, disse que passaria seu 48º aniversário trabalhando em “logística global”, enquanto descrevia seu 47º aniversário como um “turno da noite toda – sem amigos, nada” de 24 horas nos escritórios da Telsa em uma entrevista do New York Times em 2018.

Como se isso não bastasse, ele usou a mesma entrevista para declarar que não tirava férias durante uma semana há quase 20 anos.

As 130 horas semanais de Marissa Mayer

marissa mayer
Marissa Mayer, ex-CEO do Yahoo Reuters / Kevin Lamarque

Se Elon Musk é famoso por trabalhar 120 horas por semana , a ex-CEO do Yahoo, Marissa Mayer, deu 10 passos mais no Google, supostamente fazendo 130 horas por semana como padrão. 

Em uma entrevista à Bloomberg em 2016 , ela disse: “A outra parte que é esquecida na história do Google é o valor do trabalho árduo. Quando os repórteres escrevem sobre o Google, eles escrevem sobre ele como se fosse inevitável. A experiência real foi mais parecida com , ‘Você poderia trabalhar 130 horas por semana?’ Para a maioria de nós, a resposta provavelmente é não.

O amanhecer de Tim Cook antes do amanhecer

Tim cook
CEO da Apple, Tim Cook Getty

Tim Cook é um dos primeiros pássaros entre um murmúrio de executivos de tecnologia de aves precoces no Vale do Silício, subindo rotineiramente às 3h45 para exercitar e verificar e-mails.

Como Dave Johnson, da Business Insider, descobriu depois de copiar a rotina de Cook durante uma semana no ano passado, acordar tão cedo pode – surpresa, surpresa – torná-lo mais produtivo.

“O importante é que, quando você ama o que faz, não pensa nisso como trabalho. É o que faz. E essa é a boa sorte de onde me encontro”, disse Cook à revista TIME.

O jejum de Jack Dorsey

Jack Dorsey
Jack Dorsey, CEO do Twitter e da Square Mike Blake / Reuters

Jack Dorsey, CEO do Twitter e Square, é conhecido por comer apenas uma refeição durante a semana, geralmente consistindo de carne ou peixe com verduras. Mas não é um mero golpe de atenção: ele diz que o ajuda a trabalhar com mais eficiência.

“Durante o dia, sinto-me muito mais concentrado. … Você tem esse ponto de vista muito focado em termos desse impulso”, disse Dorsey à CNBC em abril de 2019. “E certamente, o tempo de volta do café da manhã e o almoço permitiu-me concentrar-me mais no que é o meu dia “.

Toque de Midas de Larry Ellison (e lixo)

Larry Ellison
Co-fundador da Oracle, Larry Ellison Justin Sullivan / Getty Images

Enquanto CEO da Oracle, Larry Ellison era conhecido por possuir um toque da Midas , motivando os funcionários a distribuir moedas de ouro como bônus, de acordo com Don Hellriegel e o “Comportamento Organizacional” de John Slocum.

Em uma nota menos otimista, ele também contratou detetives particulares para vasculhar o lixo pertencente a um grupo de pesquisa que estava defendendo a rival da Oracle, a Microsoft, em um caso antitruste. Se a Microsoft tentasse passar pelo lixo da Oracle? Isso não seria problema, ele disse.

Texto traduzido e adaptado pela equipe do dicas e notícias para mulheres.
Fonte: Business insider